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班组安全管理重在抓落实
近年来在一些班组平安管理工作中反映出的问题,大多与工作不落实有关。要抓好落实工作,应留意把握好以下问题。 一、端正平安工作指导思想,增加自觉落实的责任感 思想是行动的先导。抓落实,首先要从端正指导思想入手。一些班组之所以平安管理工作有漏洞,缘由之一就是平安指导思想有偏差,重视程度不够,自觉性不强,责任心不足。对此,第一要确立"落实好就有收获'的思想,在抓落实中出实绩,切切实实把班组平安工作的主要精力引导到抓落实、促管理上来。其次要注意在抓落实中创新。平安管理工作千头万绪,一项任务布置下来怎样去完成好,一项制度确立以后怎样去执行好,都需要班组长乐观地动脑筋、想方法,纯粹照搬照抄是落实不好的,只有制造性地抓好落实,才能干出成效来。第三要强化"善始善终抓落实'的意识,在抓落实中求进展。班组平安工作作为一个动态系统,要进展、要进步,就必需从落实中要效益,出成果。分析一些班组日常平安管理工作不落实的缘由,不是水平问题,而是名利思想严峻,有的不出问题就不抓落实,不盯在"屁股后头'就不抓落实,缺乏扎扎实实、艰苦细致、仔细自觉的工作作风。因此,要突出强调班组平安管理工作的常常性、连续性、动态性,一步一个脚印地一抓究竟。
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二、严格组织纪律,做到令行禁止
当前,就班组平安管理工作而言,假如仔细地反思一下不难发觉,下面的报喜藏忧,往往与上面的好大喜功相联系;下面的表面文章往往与上面的浮漂作风相联系;下面的短期行为,往往与上面的制度不完善相联系。久而久之,一些投机取巧的人钻了空子,兴奋了就落实,不兴奋了就不落实。因此,必需严格要求,同时还要严格地检查,只要我们对班组的任何一项平安工作都能做到有始有终,坚持督促检查,关心班组发觉问题,找出症结,讨论解决方法,就没有落实不了和落实不好的工作。
三、必需把握科学的落实方法
客观地说,一些班组平安管理制度落实不好,的确存在着不会抓的问题,工作方法不对头。因此,在解决思想熟悉问题的同时,也必需解决好平安工作落实的方法问题。第一,做到主观符合客观,树立全面的辨证统一的观点,抓住主要冲突开展工作,把科学的平安管理方法融于班组日常平安管理之中。其次,大兴调查讨论之风,在讨论中提高抓落实的层次,只要切实深化实际调查讨论,抓落实的力量就会提高。第三,发扬求实作风,形成讲真话、报成果、求实效的良好风气。班组平安管理工作能否抓好落实,关键在班组长。能否抓好各项平安规章制度的落实,也是对班组长力量和水平的检查。这就要求
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