【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《问题梳理情况报告》,欢迎阅读!
XXX“四风”问题梳理情况情况报告
XXXXXXX 2014年4月18日
“四风”问题开展以来,通过党员座谈会的方式,根据形式主义,官僚主义,享乐主义,奢靡主义深入查找班子、个人存在的“四风”问题,共梳理出 “四风”问题10个。现就将情况汇报如下:
一、“四风”方面梳理的主要问题 (一)在形式主义上:
工作作风不实,求真务实的精神不够。
1、接到工作任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别是任务多、压力大的时候更是如此,有时存在着应付以求过关的想法,影响了工作效果,没有时刻以高标准严格要求自己。
2、欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于上级布置什么做什么,有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。
3、对有关的政策法规研究不够,工作方法较简单,同志间的思想交流不多,深入基层和村组调查研究不够,对全市的工作指导和督促还不够深入,致使工作效果不够理想。
(二)在官僚主义上:
群众意识不强,为民服务的宗旨不够
4、虽然也经常下基层调研,但主动性不强、不够深入,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。
5、在工作上对基层情况的了解主要靠听汇报和抽查,不够全面系统,联系群众不广泛,与干部职工谈心交流少,直接听取基层群众意见不及时不全面,对干部思想状况和基层干部生活情况了解不全面,帮助干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。
(三)在享乐主义上:
运用理论指导实践不够,贪图安逸
6、学习的自觉性不高。存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是“软指标”,可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高,而且学习的系统性不强,学习效果不佳。
本文来源:https://www.dy1993.cn/FhEx.html