安全生产规章制度的管理要点说明

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安全生产规章制度管理要点说明

1、

起草.根据生产经营单位安全生产责任制，由负责安全生产管

理部门或相关职能部门负责起草。起草前应对目的、适用范围、主管部门、解释部门及实施日期等给予明确，同是还应做好相关资料的准备和收集工作. 2、

会签或公开征求意见。起草的规章制度，应通过正式渠道征得

相关部门或员工的意见和建议,以利于规章制度颁布后的贯彻落实.当意见不能取得一致时,应由分管领导组织讨论，统一认识，达成一致. 3、

审核。制度签发前,应进行审核.一是由生产经营单位负责法律

事务的部门进行合规性审查；二是专业技术性较强的规章制度应由相关专业技术人员进行审核；三是安全奖惩等涉及全员性的制度,应经过职工代表大会或职工代表进行审核. 4、

签发.技术规程、安全操作规程等技术性较强的安全生产规章

制度，一般由生产经营单位主管生产的领导或总工程师签发；涉及全局性的综合管理制度应由生产经营单位的主要负责人签发。 5、

发布。生产经营单位的规章制度,应采用固定的方式进行发布，

如红头文件、内部办公网络等.发布的范围应涵盖应执行的部门、人员。有些特殊的制度还要正大送达相关人同,并由接收人员签字。 6、

培训。新发布的安全生产规章制度、修订的安全生产规章制度，

应组织进行培训，安全操作规程类规章制度还应组织相关人员进行考试。


7、 反馈。应定期检查安全生产规章制度执行中存在的问题，或建

立信息反馈渠道,及时掌握安全生产规章制度的执行效果。 8、

持续改进。生产经营单位应每年制定规章制度制定、修订计划，

并应公布现行有效的安全生产规章制度清单。对安全操作规程类规章制度，除每年进行审查和修订外，每3—5年应进行一次全面修订，并重新发布，确保规章制度的建设和管理有序进行。

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