整理评优秀员工事迹500字

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文件编号: 90-09-33-83-99

评优秀员工事500











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文件编号: 90-09-33-83-99

优秀员工事迹

提名奖项

华夏精英奖

被推荐人姓名

吴泽峰

所在岗位 主要事迹:

项目经理 所属部门

永定河孔雀英国宫服务中心(地产物业京南分公司)

伴随着永定河孔雀英国宫北区的封园,2013年的工作也划上了一个完美的句号。 一、岁末年初,再回看那“沉甸甸”的13KPI业绩合同,这一年的收获也是满满的: 1. 2.

提升区域品牌知名度与影响力。

深化物业专业价值与服务,提升物业服务品质,提升客户满意度与忠诚度。 5月荣获廊坊十佳物业服务项目;12月评定廊坊市优秀住宅小区。

示范区的优质服务给予营销最大的支持,示范区服务品质在整个区域市场有较高的美誉,项目的年度销售额也达到了40亿,地产及业户的客户满意度达到了行业最高水平,使项目现房在区域内增值保值额最大化。 3.

建设服务中心经营管理能力与组织建设能力,合理控制成本,节能降耗。

收费任务在12月初超额完成,98%以上;本年净现金流400多万再创新高;与地产公司共完成大小4次收房(共2961户),收房率97%以上,创公司收房率最高;随管理面积的增长,团队员工达百人以上,年度员工流失率<4% 4. 5. 1.

敢担当、有理想、主动干、有成绩

作为一名优秀共产党员,担任物业公司第二党支部党支书,并在春季消杀、社区活动,夏季防汛、员工关怀,秋季文体节、客户走访,冬季防冻、防火、防盗等一些列工作中均以“三个素质”为标准严格要求自己;在收房后返修工作中主动承担繁重的返修任务,为品牌售后工作供了强有力的支持。看到客户对华夏品牌的赞誉及媒体的正面报道,若有所想,若有所得…… 1.

先进事迹

带头主动解决业主难题,问题绝不过夜。服务中心共收到锦旗13面,感谢信15封。

实现员工能力提升及骨干人员培养输出,2013年度培养并输出主管级以上员工5人。 有效的执行公司质量管理体系,保障了物业基础服务品质稳固。

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