青藏地区世居少数民族就业能力及其社会稳定效应研究

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青藏地区世居少数民族就业能力及其社会稳定效应研究

陈书伟;韩丽

【期刊名称】《西北民族大学学报(哲学社会科学版)》 【年(),期】2013(000)003

【摘 要】就业是民生之本,就业能力对社会稳定具有十分重要的意义.对少数民族地,尤其是青藏地区而言,由于复杂的民族关系、独特的地理环境、脆弱的生态系统、相对封闭的社会形态以及滞后的劳动力市场发育,世居少数民族就业水平普遍偏低.从世居少数民族就业能力的角度分析青藏地区社会稳定问题,通过构建青藏地区世居少数民族就业能力的理论分析框架,利用第六次人口普查数据分析青藏地区世居少数民族就业能力的客观现实和由此产生的负效应.我们认为,该地区世居少数民族就业能力弱、就业稳定性差、就业收入低等因素是核心影响因素,而解决青藏地区社会稳定问题的关键是提升青藏地区世居少数民族的就业能力. 【总页数】7(P111-117) 【作 者】陈书伟;韩丽

【作者单位】青海民族大学公共理学,青海西宁810007;华南师范大学经济理学,广东广州510006;青海民族大学公共理学,青海西宁810007 【正文语种】 【中图分类】C962 【相关文献】


1.世居内地少数民族人口生存状态研究——以世居辽宁省内地地区少数民族人口为2.青藏地区世居少数民族就业能力提升的对策思考3.藏区世居少数民族就业能力对社会稳定的影响研究4.青藏地区世居少数民族就业质量状况及影响因素分析——基于527名世居少数民族成员的调查5.贵州世居少数民族苗族传统体育节日“六月六”可持续发展研究——基于利益相关者理论视角

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