关于建设“文化墙”工作方案

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关于建设“文化墙”工作方案



为进一步提升团队建设， 打造特色文化增强员工凝聚力， 经

请示领导， 拟将从“管理特色、 服务宗旨、 工作目标、 廉政建设、

团队精神”等板块制作“文化墙” 。有关方案如下： 一、 整修时间

2018 年 7 月 -12 月（暂定按照招投标以及文案进度，建设

时间可能有变动） 二、 整修地点

8 号楼一、二、三层楼道部分墙面三、 工作分工

基本原则： 1.不动结构。 2.不影响功能。 3.以墙面为主，不影响第三方。 4.考虑可变和不可变。 5.主要解决视觉问题等因素的前提下，拟建人才中心“文化墙”。

（一）领导小组 组 长：

整修办负责人： 成员：

（二）细案设计组 组长： 成员：

负责整体统筹规划、方案设计、施工质量监督检查等工作。

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1.负责进行一、二、三层楼层“文化墙”统筹规划，提出具

体方案。

第一层：

第二层：

第三层：

2.沟通协调联系文案收集等各组，推进落实各项具体工作。

3.联系广告公司，进行细案设计，比选等工作。

（三）文案收集组

组长：

成员：

负责整体规划等事宜，主要任务：

1.负责提炼公司文化。

2.负责梳理发展历程。

3.负责梳理职能、组织建设，成果展示。

4.负责人才名言名句。

5.负责党建展示，收集员工风采。

（四）招投标组

组长：

成员：

负责招投标事宜，主要任务：

1.负责与代理公司制作标书。

2.按照局相关规定走招投标流程。

3.确定中标单位发放中标通知书。

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