【#第一文档网# 导语】以下是®第一文档网的小编为您整理的《餐饮服务员员工守则》,欢迎阅读!
餐饮服务员员工守则
一、行为规范
1、按公司行政管理规定穿衣,干净得体。佩带首饰不过于华丽,化妆不浓装艳抹,指甲不过长、过于修饰。
2、路遇领导要主动热忱问候,款待客人要礼貌仔细。 3、听从人事管理等领导支配,尽职尽责做好工作。工作时不大声喧哗、谈笑,不影响他人工作。
4、严格遵守岗位纪律,遵守工作纪律。讲究工作效率,日事日毕。
5、接听电话时要神清气爽,使用文明用语。转接电话或传话时要准时精确。
6、使用电话要轻拿轻放,加以疼惜。不漏接电话,电话铃响很久再接应先给对方抱歉。
、对领导支配的事情或为他人代办的事情要准时办理赐予答复。 8、不假公济私,不使用公司的工具、设施或占用工作时间干私事。
二、工作纪律
1、按工作时间到岗,工作时间无领导批准离开工作岗位者,按旷工处理。
2、每日两次准时考勤,15分钟以内为迟到,提前15分钟下班视为早退。迟到15分钟以上按旷工半日处理
3 、因偶然大事迟到15分钟以上,经办公室查明属实可准予
第 1 页
补办假条。
4、办公室不定时到各部门查岗,应在岗而不在岗者,按旷工半日处理。
5、每月员工可公休两天,公休时应提前通知办公室,公休只限周六、周日。其他假期需填写《员工请假条》并经经理签字交付办公室。
6、每月事假不得超过两天,事假当天扣发当日工资。 7、法定节假日由公司支配休假并听从公司统一支配。 8、出门必需打出门证,出门证必需由直接领导签字并注明出门事由、时间。 三、物品管理
1、疼惜餐厅物品,工具及一切使用设施。
2、保持餐厅内部环境卫生的干净,用餐工具的卫生、完好。 3、餐厅内部环境设施,用餐工具如有损坏或丢失,应准时通知直接领导,经证明非人为破坏的可按规定程序申请报废并重新订购或制作,予以更新。如证明是人为破坏,经保卫查处马上按公司规定对破坏者进行严峻惩罚。
4、餐厅内部环境设施,用餐工具的修理、购置首先由使用者通知办公室主任,在由办公室主任填写购物审批表审批至经理,然后交选购员,低值品管理员各一份方可购置。 四、岗位变动
员工进入公司后,无论因工作需要或个人主动申请,都可以进
第 2 页
本文来源:https://www.dy1993.cn/8KtK.html