职场新人制定工作计划的重要性

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职场新人制定工作计划的重要性



无计划的工作很盲目

很多职场新人并不清楚工作计划的重要性很多时候都会觉得就像年终总结一样工作计划是一种应付上级的东西特别是计划赶不上变化没有实际意义。记得我刚到公司上班的时候也是这种想法那时初入职场每天完成领导交给的任务之后就再没有别的事情可干经常处于无所事事的状态而自己也有些苦恼不知道该干什么。后来领导发现了我的问题带着我一起制定了一份详细的年度工作计划。通过这份计划我不仅知道了日常工作的大方向同时也和自身的发展结合起来比如如何在工作中提高业务水平如何不断提高自身素质等。

通过这件事一方面我明确了工作安排更重要的是让我懂得工作计划的重要性它可以明确你的前进方向。俗话说失之毫厘谬以千里如果方向搞错了就算工作再努力也是一种盲目的努力。

个人计划要与公司计划相适应

很多人抱怨计划赶不上变化特别是觉得自己制定的计划根本没用处因为日常工作还是得听领导吩咐并因此怀疑工作计划的作用。其实如果把个人计划和公司计划结合起来就可以很好地解决这个问题。每到年初不论个人是否制定了工作目标你所在的单位一定制定了企业的发展目标。而主管在安排工作内容时也会将公

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司的目标分解和具体化然后再落实到个人。因此在制定新一年的工作计划时要充分和自己的领导以及同事进行沟通。

我刚毕业时在一家公司从事软件测试的工作当时我希望学习软件测试自动化领域新兴的一种语言但是苦于每天忙碌的工作分身乏术没办法再另外抽时间学习。刚好公司准备在新一年里规范测试流程最大化实现自动测试。于是我主动找到领导希望能承担一部分这方面的工作领导欣然同意。而我也在这个过程中提高了自身的业务水平。其实这很大程度上得益于个人发展计划与企业目标的契合。因此在制定个人工作计划时要尽量与公司计划一致。这是计划能否顺利执行的基础。

通过执行效果发现工作中的问题

计划终究是计划能否起到作用还是要看执行效果。既然制定了工作计划那么在平时的工作中就要注意对计划执行效果的审视和总结。除了公司在日常管理中的考核之外对于个人来说也要注意工作计划的执行情况。当你发现偏离了工作计划的时候一定是自己的工作出现了问题这时要加以注意并及时调整。

我刚到公司时周围的同事总是把一些杂事交给我做。这样一来时间长了就耽误了领导交给的正式任务。一次领导在检查工作计划执行情况时发现了我的问题我将事情原委及时汇报给了领导。领导及时纠正了其他同事的做法并告诉我要严格执行工作计划。从此以后我就养成了及时根据工作计划检查自己的工作进度的习惯。

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对于职场新人来说为自己制定一个明确、切实可行的工作计划可以让自己更好地进入工作状态而不会迷失在每天忙碌的工作中。



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