党建工作长效机制

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党建工作长效机制

党建工作长效机制

为加强党的建设，推进党支部工作的规范化、制度化，建立保持共产党员先进性长效机制，永葆党的先进性，依照《中国共产党章程》和党内有关规定，参照《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，结合我局实际，制定如下规定。 协调、科学、民主的决策机制

协调、科学、民主的决策机制是班子形象和战斗力的重要保证，所以，在党建工作中，要始终把加强领导班子建设，增强整体功能提到重要的地位。

1、坚持民主集中制的原则，班子成员要摆正个人与集体、行政与支部、全局与局部的关系，遇到咨询题班子成员统一思想、统一认识，决别草率从事。

2、注重班子成员民主作风的培养，本着“重大咨询题首先通气，决策咨询题事先通气，改变决策重新通气，拿别准的咨询题及时通气，认识别统一的咨询题再三通气”的原则，对重大咨询题的决策，实行班子集体讨论。凡是由班子集体讨论研究决定的咨询题和重大事项，会后班子成员必须无条件贯彻执行，且别得在干部职工中散布流言而妨碍工作。班子成员在平时实际工作配合中，真正做到在放开思想的基础上形成共识。

3、广开言路，聆听别接受见。经过周例会、支部会，让班子成员和全体中层干部发表别接受见，把行政工作和党建工作一同研究布置考核，将被视为"软任务"的党建工作做到"软任务别软"。

书记、委员、党小组长责任机制 一、支部书记职责

1、负责召集支部委员会和支部党员大会，结合本部门的具体事情，仔细传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大咨询题及时提交支部委员会和支部党员大会讨论决定。

2、了解掌握党员和群众的思想、工作、学习事情，发觉咨询题及时解决，做好经常性的思想政治工作。

3、检查支部工作打算、决议的执行事情，解决在执行中浮现的咨询题，并按时向支部委员会、支部党员大会和上级党组织报告工作。

4、抓好支部委员会自身的学习，按时召开支部委员会的民主日子会，积极开展批判与自我批判，加强支部委员会的自身建设，充分发挥支部委员会的集体领导作用。 5、书记别在家时，由副书记或指定一名委员主持工作。 二、支部委员职责

（一）党支部的组织委员在支部委员会的集体领导下，负责支部的组织工作，其要紧职责是：

1、了解和掌握支部的组织状况，组织好组织日子。

2、了解和掌握党员的思想状况，协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育，搜集和整理党员的先进榜样事迹，及时向支部委员会提出表扬和奖励党员的建议。 3、负责做好进展党职员作。及时了解和掌握要求入党的积极分子的事情，并负责对积极分子的培养、教育和考察。按照进展党职员作的指导方针，制定切实可行的进展党职员作打算。具体办理接收新党员和准备党员转正的手续。

4、做好党员的治理工作。例如接转党员组织关系，党费的收缴与治理，定期完成党员统计工作，党员登记和鉴定等。

（二）党支部宣传委员在支部委员会的集体领导下，分管宣传工作。宣传委员的要紧职责是：


1、掌握党员和群众的思想状况，提出宣传教育工作的意见，拟定学习打算和建议。 2、组织党员仔细学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的基本路线和党的基本知识，学习时事政治以及完成上级布置的学习任务，组织党课学习，做好思想政治工作。

3、环绕支部的中心工作，开展多种形式的宣传鼓动工作和主题教育活动。指导学习科技文化知识，组织开展丰富多彩的文化体育活动等。 4、搞好党报党刊的通讯报道和发行工作。

（三）党支部纪律检查委员在支部委员会的集体领导下，分管纪律检查工作。其要紧职责是：

1、经常对党员进行党风党纪教育，别断提高全体党员遵纪守法的自觉性。 2、负责检查党员执行《对于党内政治日子的若干准则》、《党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》、《中国共产党党内监督条例(试行)》《中国共产党纪律处分条例》的事情，同各种违纪行为和腐败现象坚定斗争。

3、维护党员的民主权利，使之别受侵犯。负责受理和转递党员的控告和申诉。考察了解受处分党员改正错误的事情。

4、经常对党员进行纪律监督，仔细调查、参与处理党员违反党的章程和违反党的纪律的案件。

5、经常向支部委员会和上级党组织汇报和反映本单位党风党纪事情。 三、党小组长职责

党小组长是党的基层工作的骨干。党小组长在支部委员会的领导下，组织本小组的党员开展各种活动，充分发挥党员的先锋榜样作用，保证本部门各项任务的完成。党小组长的要紧职责是：

1、按照党支部的要求，组织好党员的学习。组织党员仔细学习党的路线、方针、政策，学习党的基本理论和基本知识，学习科学文化知识和业务知识。

2、组织党员贯彻执行支部的决议和决定，分配党员的工作，指导党员的活动，保证完成党支部布置的任务。

3、按时召集和主持开好党小组会，严格党的组织日子，经常开展批判与自我批判。 4、组织党员做群众工作，及时反映群众的意见和要求。

5、了解党员的思想、工作、学习等方面的事情，做好党员的思想政治工作，并及时向党支部反映本小组的事情。

6、积极协助支部做好进展党职员作。按时收缴党费。 考核监督机制 一、考核标准

1、是否做到环绕经济建设，把党建工作当作重要议事日程，常抓别懈。 2、党建工作制度是否抓降实。 3、党支部的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋榜样作用是否得到较好的发挥。 4、党建工作干部队伍是否精干和政治上、业务上比较强。 5、党的建设工作是否有效地促进了本单位三个文明建设。 二、考核方法

1、党支部党建工作同意机关党委的考核；

2、各支委的党建工作按照《党员考评制度》进行。

3、经过评议、考核，每年评选出优秀党员及优秀党务工作者并进行表彰；对做得不行的要进行批判教育，并帮助其限期改正。对党支部委员别抓党的建设或抓得不行的，应视为失职或别称职处理。

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