供电局纪检监督网格化管理工作总结

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供电局纪检监督网格化管理工作总结

打铁还需自身硬。为进一步提升网格员的综合素质和专业水平，打造一支素质过硬、业务精通、作业规范、服务到位的网格员队伍，XX供电局对各级网格员需要监督的廉洁风险点、监督检查方法等内容，分层分级进行了业务培训。此外，定期召集各单位纪委书记开展工作例会，并同步对纪委委员、专职纪检监督人员进行业务测试，对不合格人员进行集中培训和学习，确保每个纪检监督工作者业务达标。再次，还为三级、四级网格员提供跟班实践学习的机会和平台。并建立纪委委员工作联系制，对各级网格工作开展提供指导和帮扶。

据悉，监督检查发现问题分为一般规范性问题、违规问题、违纪违法问题三个类型，各级监督网格发现问题后，应先对问题进行分类，再根据问题类型选择相应的处置方式、流程进行规范处置。如各级网格监督检查发现党员、干部和员工存在严重违规违纪违法问题，应在1个工作日内填写《网格监督发现问题直报表》直接向第一级网格（XX电网公司纪委）报告。

今年四季度，XX供电局将做好试点总结和经验交流，继续在奖惩机制建立、网格监督队伍动态调整、全面推广应用等方面下功夫，形成一套行之有效的纪检监督网格化管理办法，让网格化监督更精准有力，真正成为企业正风肃纪的一把利剑。

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