2021年单位团支部工作总结

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2021年单位团支部工作总结

2021年后单位团支部工作总结

上半年，公司团委在公司党委和集团团委的正确领导，紧紧围绕公司领导班子中心紧紧围绕工作，联系本团实际，勤奋务实，开拓创新，圆满完成了上半年的组织工作计划和上级交给的各项任务。团的工作有了新的发展，团员青年的素质有了进一步提高，为在下半年里更好更出色地各项工作，特总结如下：

一、结合企业发展新形势，开展青年思想政治教育，提高青工的思想道德素质。

1、创新学习载体，丰富学习内容。上半年，团委针对当代青年的特点网站开设了轮司青年博客，通过网络登载评论形式，切实提升了青年学习政治的热情，有效提高了青年的有的放矢政治素质。 2、根据公司青年的特点，通过团员大会，工作例会以及座谈会、青年论坛形式，引导青年立足企业寻求发展，立足岗位成才奉献。 3、上半年以“读书修身?践行成才”为主题，积极开展“读好书 荐好书”学习交流活动。

二、贴近生产，创新工作方式，提升青工业务技能素质。 1、3月份公司九部团委会同安全监督部、技术设备部以及人事部、xx队结合“导师带徒”活动，开展了 “抓安全、强管理”大学生成长发展课堂。

2、春节过后，针对2.5事故，会同公司安监部组织共约30多名近年当班的青年驾驶、兵科人员到后后所船厂开展现场安全警示教育专题团课，切实提高青工工作责任心。

3、针对一些安全意识淡薄、工作责任心不强的青年进行安全重点家访活动。


4、进一步深化xx青年人携手平安行活动。上半年协同引航站、以及公司业务部对xx港引航员与xx驾驶员操作车长联络办法和口令进行规范。

5、在青工中开展“节能环保”主题短信征集评选活动，环保切实提高共产党员节能环保意识。

另外，各姚庄还开展了青安岗“六个一”以及“安全隐患排查”和“安全应急演练”等活动，努力营造“人人讲安全”的氛围。 三、服务青年，不断提升公司精神面貌青年的精神风貌。 1、建立多元化用工联系人制度，定期多元化用工中了解他们的工作学习生活情况，和他们做朋友，引导他们爱岗敬业，共创和谐企业。

2、积极创建文明寝室, 在集体寝室举办了“温暖XX迎新春茶话会”以及“亲情寄千里，情暖异乡客”寄一份家书活动。开设了寝室宣传窗，建立了团委信箱。

3、会同工会于4月份设立成立了职工文学艺术协会,开设了“xx”博客和xxqq群以及xx邮箱。

4、xx队成立船舶电器社团组织，机关小组长成立电脑电脑兴趣小组，并进行了授课辅导、活动交流及技术车轮战。

5、五四青年节前夕，和引航公司、妇儿医院，组织80余名男女青年赴xx湖xx岛，开展“携手迎xx青春添光彩” 共建联谊活动活动。此外，还举办了“庆五四迎xx”青年羽毛球赛，与xx号角队或进行了一场迎xx足球友谊赛， “迎xx青年乒乓球比赛 ”。 四、立足企业，服务社会，积极开展青年志愿扎实推进服务活动。

1、继续深入开展“学雷锋上街为民服务”、“敬老助残”以及“为奉献者奉献”志愿服务活动。

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