绩效改进计划表单

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部门 被考核人 直接上级

姓名： 姓名：

职位： 职位：

时间 年 月 日

绩效改进计划

1 绩效冋题描述(含业绩、行为表现和能力目标，请用数量、质量、时间、成本

准进行描述) 1) 2) 3)

/费用、顾客满意度等标

2•原因分析：

3 -绩效改进措施/计划:

个人能力发展计划


1需发展技能（计划提高何种行为能力或技术能力） 1）

2） 3）

2 •技能发展活动描述（你将怎样提高，请列出达到每项目所需采取的行动）

3 •衡量标准（你如何知道该技能是否已经得到提高）计划完成时间

4计划完成时间

讨论时间：

期末签字：被考核人：

考核人：

考核人：

被考核人： HR专员：

备注：此表提供给考核人选用，帮助被考核人切实改进、提升工作绩效（绩效考

核成绩90分以下的，必须填写此表）

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