基本形式的企事业单位民主管理制度

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基本形式的企事业单位民主管理制

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基本形式的企事业单位民主管理制度是指企业或者事业单位采取以职工参与、代表性民主、社会公众参与的方式，进行决策，实现企事业单位的民主管理。

1、职工参与。企事业单位要鼓励职工参与决策，尊重职工的意见，并积极采纳他们的建议，激发职工的主动性和创新能力，促进企业发展。

2、代表性民主。企事业单位应根据其实际情况，对职工代表进行选举，授予职工代表权利，以便他们可以参与企业管理决策，代表职工利益发声。

3、社会公众参与。企业和事业单位应该积极与社会公众参与，让公众参与到企业和事业单位的管理决策中，尊重公众的意见，注重公众的利益，使公众对企业和事业单位的发展有更多的参与。

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